Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande Présentiel

Dernière mise à jour : 25/04/2025

Bannière visuelle de présentation de la formation
Formation alliant théorie et pratique professionnelle

Description

Accueil et Intégration à la formation
  • Accueil/Présentation de la formation, des participants et de l'équipe pédagogique
  • Contractualisation du parcours de formation
 
Formation théorique et pratique
 

CCP 1 - Développement de la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal

  • Gestion de l'approvisionnement de l'unité marchande
  • Pilotage de l'offre produits de l'unité marchande
  • Réalisation du marchandisage de l'unité marchande
  • Développement des ventes de services et des produits de l'unité marchande en prenant en compte le parcours d'achat omnicanal

 

CCP 2 : Optimisation de la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande

  • Établissement de prévisions économiques et financières de l'unité marchande
  • Analyse des résultats économiques, financiers et réalisation des plans d'actions pour atteindre les objectifs de l'unité marchande

 

CCP 3 - Management de l'équipe de l'unité marchande

  • Recrutement et intégration de collaborateur de l'unité marchande
  • Planification et coordination de l'activité de l'équipe de l'unité marchande
  • Accompagnement de la performance individuelle
  • Animation de l'équipe de l'unité marchande
  • Conduction et animation de projet de l'unité marchande

 

Soft Skills :

  • Développement de compétences interpersonnelles et comportementales, telles que la communication, le travail en équipe, la gestion du temps et la résolution de problèmes, essentielles dans le milieu professionnel.

 

Accompagnement socioprofessionnel et les Techniques de Recherche d'Emploi  

  • La préparation à l'insertion professionnelle (le marché de l'emploi, les attentes des employeurs, l'adaptation des compétences, …)
  • Les méthodes efficaces pour rechercher un emploi, incluant la rédaction de CV, la préparation d'entretiens et le développement d'un réseau professionnel.

 

Bilan de la formation
  • Point général sur le déroulement de la formation et appréciations des stagiaires (questionnaire de satisfaction)

Objectifs de la formation

Permettre au bénéficiaire de :

  • Développer la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal
  • Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande
  • Manager l'équipe de l'unité marchande

Public visé

  • Demandeurs d'emploi (jeunes, adultes),
  • Alternants,
  • Salariés, …
  • Toute personne voulant se former et se professionnaliser dans le domaine du commerce

Prérequis

  • Savoir lire, écrire et compter

Modalités pédagogiques

  • Individualisation des parcours
  • Pédagogie active, participative et démonstrative
  • Echanges avec les participants
  • Apports théoriques et pratiques
  • Etude de cas
  • Mises en situation réelles
  • Support de cours formation
  • Accompagnement pour la réalisation du dossier professionnel

Moyens et supports pédagogiques

  • Salles informatiques et banalisées
  • Ressources documentaires (cours, exercices, ...)
  • Matériels et supports audiovisuels (rétroprojecteur, vidéos, …)
  • Support papier, fiches exercices,
  • Ordinateurs ou tablettes équipés des logiciels courants
  • Autres ressources spécifiques au domaine de formation

Modalités d'évaluation et de suivi

  • Evaluation diagnostique
  • Evaluation formative
  • Evaluation sommative ; ECF - Evaluations en cours de formation (évaluations réglementaires obligatoires pour le Titre Professionnel)
  • Session d'examen final
  • Certification CCP
  • Evaluation de satisfaction par les participants

Profil du / des Formateur(s)

  • Les formateurs intervenants sont titulaires de certifications et/ou qualifications professionnelles cohérentes avec les objectifs professionnels de la formation ainsi qu'une expérience significative en formation d'adultes.

Informations sur l'admission

  • Inscription physique sur site, inscription via site Internet, orientation SAO (Pôle Emploi, …)
  • Délais de 2 mois, en moyenne
  • Contact : SYNERGIE OCEAN INDIEN

    accueil.soi@synergie-oi.com

    0262 580 854

Informations sur l'accessibilité

  • Accès physique aux locaux de formation (salles accessibles au rez-de-chaussée)
  • Parking PMR dédié
  • Aménagements des modalités pour la formation (fauteuils, ordinateurs, ...) et pour les examens (matériel et/ou tiers temps et/ou aide humaine)
  • Site accessible PHMR : nous contacter pour renseignements
  • Un référent Handicap est disponible au sein de notre organisme pour vous conseiller et adapter votre parcours

Formations liées

Cette formation est composée de plusieurs formations disponibles également individuellement :

M'inscrire à la formation

Ajouter au panier
  • Catégorie : Commerce et vente
  • Durée : 600h
  • Référence : MOD_2025388
  • Satisfaction :
    ★★★★★
    ★★★★★
  • Taux de réussite : - %

Prochaines Sessions

  • Aucune formation INTER n'a encore été programmée pour le moment. N'hésitez pas à réessayer ultérieurement ou contactez-nous par :

    • Téléphone : 0262 580 854.
    • Email : accueil.soi@synergie-oi.com

Dans la même catégorie

Revenir sur le site internet du centre

Partager cette formation